[gtranslate]

18,95

De andere waarheid over ANBO

De directeur-bestuurder van seniorenvereniging ANBO, Liane den Haan, beschuldigt de circa 380 lokale afdelingsbestuurders van de vrijwilligersorganisatie van fraude. Ze blokkeert alle rekeningen en ledenbestanden en maakt zo al het werk in de afdelingen onmogelijk. Aanleiding is een anonieme brandbrief: een ‘dreigbrief’ zegt de directeur-bestuurder. In reactie op de maatregelen verlaten duizenden senioren ‘hun’ bond. Ook vrijwillige bestuurders stappen op. Hoe heeft ANBO het spoor zo bijster kunnen raken?

Delen:

SKU 9789492107039 Categorieën ,

Beschrijving

September 2015. De directeur-bestuurder van seniorenvereniging ANBO, Liane den Haan, beschuldigt de circa 380 lokale afdelingsbestuurders van de vrijwilligersorganisatie van fraude. Ze blokkeert alle rekeningen en ledenbestanden en maakt zo al het werk in de afdelingen onmogelijk. Aanleiding is een anonieme brandbrief: een ‘dreigbrief’ zegt de directeur-bestuurder. In reactie op de maatregelen verlaten duizenden senioren ‘hun’ bond. Ook vrijwillige bestuurders stappen op. Hoe heeft ANBO het spoor zo bijster kunnen raken?

Op overtuigende wijze reconstrueert Hetty Zwamborn, oud-bestuurder bij ANBO, een verleden vol manipulatie en machtsstrijd. Een diep verschil van mening over waarden en motieven ligt ten grondslag aan de felheid van de confrontaties sinds 2005. De inzet: bestuurlijke, financiële en morele hegemonie over de seniorenbond en haar voorheen 180.000 leden. (inmiddels 124.000 leden)

Vijf jaar deed Zwamborn over haar onderzoek binnen ANBO, waarbij ze stuitte op gedwongen stilzwijgen en geheime rapporten. Haar onthulling van de eens stille strijd achter de coulissen, werpt een nieuw licht op de recente gebeurtenissen van deze herfst.

Brandbrief is een waarschuwing aan landelijke verenigingen: ook in de non-profit sector zijn vijandige overnames mogelijk. En wel op een manier die je het minst verwacht…

 

‘Een ongelooflijk, kafkaiaans verhaal van landelijk bestuurders die zich een professioneel pad banen door een vrijwilligerscultuur. Middelen die niet altijd getuigen van behoorlijk bestuur lijken als enige effectief en steeds meer wordt hier naar gegrepen. Tot de moraal volledig lijkt te zijn verdwenen en er geen weg terug meer is. Deze andere ‘waarheid’ over ANBO is verontrustend.’

De uitgever.